Die Bedeutung der Geschäftsethik

Inhaltsbewertung

Unsere Bewertung: 100% - 64 Stimmen

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Bewertung 4.50 (2 Stimmen)

Das ethische Verhalten eines Unternehmens spiegelt seine Kultur wider, eine Reihe von Moralvorstellungen und leitenden Ideologien, die tief im Unternehmen verwurzelt sind (Ranjit, 2015). Geschäftsethik ist wichtig für das Image eines Unternehmens, das das Unternehmen selbst und die umgebende Gesellschaft stark beeinflusst. Während viele Unternehmen ethisches Verhalten nur durch das Befolgen der Regeln synonym gemacht haben, sind andere entschlossen, moralisch zu funktionieren und Verhaltensregeln für die Arbeitnehmer zu initiieren.

Moralisches Handeln garantiert kein profitables Ergebnis, während unmoralische geschäftliche Handlungen nicht bedeuten, dass das Unternehmen bestraft wird. In der heutigen Welt werden Firmen jedoch weise geführt und moralische Geschäftshandlungen werden von der Gesellschaft erwartet. Darüber hinaus wirkt sich das moralische Handeln positiv auf das Geschäft aus, da das Unternehmen davon profitiert, als Unternehmen, die unethisch arbeiten. In diesem Aufsatz werden wir die Bedeutung der Ethik in der Wirtschaft und die Arten der Geschäftsethik diskutieren.

Luus (2015) argumentiert nachdrücklich, dass die Geschäftsethik in einem geschäftlichen Arbeitsumfeld die Auswahl und das Verhalten der Unternehmensabläufe beurteilt. Bei der Prüfung der Handlungen des Unternehmens wird nach den Grundsätzen der Geschäftsethik kritisiert, ob eine bestimmte Handlung moralisch gerechtfertigt ist oder nicht und unmoralische Aktivitäten verbietet. Es gibt einige Personen, die das Gefühl haben, dass ein Unternehmen keine Ethik haben sollte, da keine persönlichen Moralvorstellungen existieren. Die Geschäftsethik unterscheidet sich jedoch von der persönlichen Ethik, da Unternehmen aus mehreren Personen bestehen. Egal, ob es sich um ein großes oder kleines Unternehmen handelt, es handelt sich um eine Gruppe von Einzelpersonen, die sich an den Händen halten, um es zu führen. Der Triumph oder das Scheitern eines Unternehmens betrifft alle beteiligten Personen und die umgebende Gesellschaft (Luus, 2015). Moralische Standards bestimmen die Unternehmenskultur, wirken sich auf die Moral der Mitarbeiter aus, schaffen eine gute Darstellung der Gesellschaft, stärken das Vertrauen der Kunden und ziehen mehr potenzielle Kunden an. Es steht außer Frage, dass Vertrauen Unternehmen dazu bringt, ihre Partner zu wählen und die Loyalität der Kunden zu wahren. Darüber hinaus neigen die Menschen eher dazu, einem Unternehmen zu vertrauen, das für seine moralische Kultur bekannt ist.


Siehe auch: Akademische Zulassungsschreiben


Salehi, Saeidinia und Aghaei bekräftigen, dass ethische Unternehmen im Vergleich zu ihren Gegnern (2012) sicherlich viele Vorteile haben werden. Unternehmen, die sich nicht an die ethischen Standards halten, stoßen möglicherweise auf Gesetzesbeschlüsse oder öffentliche Kritik. Nach dem Gesetz wird eine Tat nicht als Verbrechen eingestuft, bis ihre Schuld nachgewiesen ist, aber das Image eines Unternehmens kann in der Öffentlichkeit nachteilig sein, noch bevor ein Urteil gefällt wird. Die Verunreinigung der Geschäftsmoral gibt es in verschiedenen Formen: Korruption, vorsätzliche Verwendung gefährlicher Substanzen, Umweltverschmutzung, Ungleichheit und Schändung von Versprechungen.

Wenn ein Unternehmen das Gesetz verunreinigt, verunreinigt es auch die moralischen Standards des Unternehmens (Salehi, Saeidinia & Aghaei, 2012). Die häufigsten Rechtsfälle gegen Großunternehmen sind Korruption, Umweltverschmutzung, Ungleichheit und unsichere Arbeitsbedingungen. Unerlaubte Handlungen werden mit Geldbußen belegt, und Unternehmen erleiden durch diese Geldbußen Verluste. Die Herausforderung bei dieser Art der Bestrafung besteht darin, dass die gegen die Unternehmen verhängten Geldbußen im Verhältnis zu den erzielten Gewinnen gering sind. Infolgedessen führen viele Unternehmen, die zu einer Geldstrafe verurteilt werden, ihre Aktivitäten unter den gleichen Bedingungen weiter, die sie in Schwierigkeiten geraten. Beispielsweise wurde die Computershare Australian Stock Firm in 322,500 wegen zahlreicher Regelverstöße (Salehi, Saeidinia, & Aghaei, 2015) mit $ 2012 bestraft. Das Unternehmen verstieß gegen das Gesetz und wusste, dass es das Vermögen seiner Kunden gefährdete. Nach dem Jahresbericht der Firma erfuhren ihre Gewinne keine hohe Drift. Bis Juni 2013 erzielten sie einen Gesamtgewinn von 2,019 Millionen Dollar, bis Juni 2014 hatten sie 2,015 Millionen Dollar, und in 2015, selbst nachdem sie bestraft wurden, betrug ihr Gesamtgewinn 1971 Millionen Dollar. . Obwohl es rückläufig war, ist der Rückgang vernachlässigbar.

Unethisches Geschäftsgebaren bedeutet nicht, dass es rechtswidrig ist. Zum Beispiel ist McDonalds Firma in Amerika für ihre unansehnliche Gemeinheit gegenüber ihren Arbeitern bekannt. Die Arbeitskräfte, die viele Stunden in diesem großen Lebensmittelgeschäft arbeiten, werden so schlecht bezahlt, dass sie es sich nicht leisten können, ihre Familien zu ernähren. Die Tätigkeit des Unternehmens ist jedoch unbestreitbar legal.

Gute moralische Praktiken von Unternehmen sind für das Erreichen organisatorischer Ziele unerlässlich. Ein Unternehmen, das ethische Handlungen ausführt, um seine Angelegenheiten auszuführen, kann eher das Engagement, die Treue und die Befriedigung der Arbeitnehmer erreichen, was wiederum zu hoher Qualität und höherer Leistung führt. Solche Unternehmen werden den Aktionären und Stakeholdern auch gute organisatorische Werte vermitteln.

Pin It
Besondere Angebot!
Anwendung COUPON: UREKA15 um 15.0% zu deaktivieren.

Alle neuen Bestellungen am:

Schreiben, umschreiben und bearbeiten

Bestellen Sie jetzt